干了几天小时工，不满七天离职会被扣费吗？

不会扣费。干了几天小时工，不满七天离职，用人单位不应扣费。法律依据：《劳动法》规定，劳动者提供劳动即应获得相应报酬，用人单位无故克扣工资违法。若被扣费，可依法维权，避免损失。不及时处理，可能影响你的合法权益。
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不会扣费。具体操作：1.与用人单位协商，要求按实际工作天数支付工资；2.若协商不成，收集工作证据；3.向劳动监察部门投诉，请求介入处理；4.如仍无法解决，可提起劳动仲裁，维护自身权益。
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常见处理方式为与用人单位沟通，要求支付应得工资。若沟通无果，可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁。选择方式时，应考虑效率和效果，沟通无果后应及时采取法律手段维权。